Дешевая рабочая сила?

Работодатель принял на работу в кафе несколько студентов, не оплатил им фактически отработанное время, организовал сверхурочную работу дольше разрешенного времени. Можно ли вызвать инспектора для проверки?
Рената К.

В Государственной инспекции по труду ответили, что в действующих нормативных актах, регламентирующих трудовые отношения, не предусмотрен отдельный порядок оплаты труда учащихся или/и практикантов, работающих по трудовому договору. Ко всем лицам, работающим по трудовому договору, применяются одинаковые положения и гарантии Трудового кодекса ЛР, касающиеся зарплаты, времени работы и отдыха и прочих условий труда.
Почасовая или ежемесячная зарплата работника не может быть меньше минимальной, установленной и гарантируемой государством. С письменной жалобой можно обращаться в территориальное отделение Госинспекции по труду, на территории которого находится место работы.

Журналист Йоланта Довляшевич