Работать невыгодно? Скоро работы вообще не будет...

Парадокс, да и только... В базе данных Литовской биржи труда зарегистрировано около 30 тыс. свободных рабочих мест, а литовским предпринимателям приходится искать кадры в соседних странах, пишет "ВАКАРО ЖИНЕС".

По последним статистическим данным во втором квартале этого года в стране было больше почти на 10 тыс. работников, чем в первом. А по занятости граждан в возрасте до 64 лет Литва достигла максимального показателя за период с 1998 г.

Тем не менее, по данным Литовской биржи труда, на 1 августа в стране было 155 тыс. безработных. Что самое интересное, рабочих мест, даже по профессии, хватает. Так почему же люди не идут работать? Не устраивает зарплата? Далеко придется ездить? Или все-таки они предпочитают получать пособие, чем трудиться?

Пособие по безработице сейчас в Литве - от 102 до 303,80 евро, срок его выплаты зависит от имеющегося у человека стажа страхования от безработицы. А сейчас минимальная зарплата в стране, которую чаще всего и предлагают работодатели - 325 евро, то есть не намного больше пособия...

Все чаще литовские предприниматели обращают свой взор за пределы страны. В настоящее время иностранцы составляют в Литве всего 3% работающих. С марта желающему трудоустроиться в Литве гражданину другой страны требуется один из трех дающих такое право документов: выданное биржей труда разрешение на работу, решение о соответствии нуждам рынка труда или решение о соответствующей нуждам рынка Литвы работе, требующей высокой профессиональной квалификации

В первом полугодии швеями, работниками индустрии красоты, поварами трудоустроено 24 гражданина Шри-Ланки, 20 - Индии, 13 - Таиланда, 6 - Филиппин и 5 - Камбоджи. Украинцы, белорусы, россияне и китайцы в нашу страну приезжают работать дальнобойщиками, сварщиками, судостроителями, поварами ресторанов.

Предприниматели говорят, что действующий в Литве порядок трудоустройства иностранцев выгоден только квалифицированным работникам. В 2014 г. в Литве выдано свыше 5 тыс. разрешений на работу.

По утверждению гендиректора Литовской конфедерации работодателей Д.Арлаускаса, вопрос повышения зарплат зависит в первую очередь от возможностей экспорта:

- Сейчас мы продаем очень дешевые продукты, и получаемые за них деньги не могут гарантировать достойной зарплаты даже тем, кто непосредственно с ними работает. Получается замкнутый круг... Я думаю, что Литве не следует принимать на работу неквалифицированных рабочих из третьих стран. Ну, направит биржа труда десять человек, которые и работать-то не хотят, и что? А чаще всего из-за рубежа к нам приезжают именно такие... Конечно, хорошо, если бы в Литву вернулись эмигрировавшие специалисты. Но что мы может предложить им?
Налоги поменьше, да зарплаты побольше? Не можем. А ведь большинство покинули родину именно из материальных соображений. Даже если бы эти люди сейчас вернулись, нашей экономике это бы вряд ли помогло...

Однако, как утверждают эксперты, если мы не найдем работников среди своих граждан, их места займут приезжие. Ведь должен же эту работу кто-то выполнять...