Войти

5 декабря начнется бессрочная забастовка водителей общественного транспорта

В Литве

5 декабря начнется бессрочная забастовка водителей общественного транспорта

5 декабря начнется бессрочная забастовка водителей общественного транспорта. Автобусы и троллейбусы будут ходить реже

Профсоюз муниципальной компании «Вильнюсский общественный транспорт» 5 декабря объявит бессрочную забастовку, поскольку администрация вышла из договора, согласно которому обязалась с ноября увеличить зарплаты работникам на 10%.

«18 октября 2021 года профсоюз «Вильнюсского общественного транспорта» объявил забастовку, которая должна была начаться еще 3 октября 2022 года, но после того как стороны подписали договор, забастовка была приостановлена, она начнется 5 декабря 2022 года», — говорится в сообщении профсоюза.

По словам главы профсоюза Альгирдаса Маркявичюса, забастовка пройдет в соответствии с установленным судом порядком — на каждом маршруте будет курсировать не меньше половины автобусов и троллейбусов. В забастовке планируют принять участие около 1000 работников всех трех департаментов: веркяйского, виршулишкского и антакальнисского.

«Забастовка бессрочная, она начнется с первого рейса, в ночь на 5 декабря. Будут курсировать 50% автобусов и троллейбусов каждого маршрута. Значит, если маршрут обслуживают 10 автобусов или троллейбусов в день, их станет 5. Нет такого, что забастовка будет длиться два часа. Мы все понимаем, что один раз нас обманули, поэтому сейчас остановок не будет – до победы, до коллективного соглашения с установленным в ней порядком оплаты труда», – сказал Альгирдас Маркявичюс.

На этой неделе компания «Вильнюсский общественный транспорт» проинформировала, что выходит из заключенного в конце сентября с профсоюзом соглашения, поскольку не удалось договориться о предложенной компанией новой системе оплаты. Хотя компания пообещала выполнить взятые на себя обязательства и повысить зарплату работников на 10-20%.

"В ходе переговоров компании «Вильнюсский общественный транспорт» удалось договориться по части требований в организации труда, однако обе стороны не пришли к договоренности по существенному вопросу – повышение зарплат", – подчеркнули представители компании.

Профсоюз подтвердил, что после достижения мирового соглашения в конце сентября, не говорили о том, что зарплаты поднимут только после того как изменят систему оплаты труда. Профсоюз считает, что предложенные условия неблагоприятны для работников.

Фото: Рокас Лукошявичюс/BNS
Игнас Ячаускас
Информация
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.

Навигация