Если условия труда особые

Мне 33 года, уже 15 лет работаю сварщиком. В советское время эта работа считалась вредной, за нее полагались льготы и компенсации (во многих государствах такие законы еще существуют). А полагаются ли льготы в Литве? В "Содре" от моего вопроса отмахнулись.
Александр

По словам представителя по печати Министерства социальной защиты и труда Лины Бурбайте, компенсации за особые условия труда назначаются и выплачиваются на основании ст.67 Закона о социальном страховании государственных пенсий и утвержденного постановлением правительства Литовской Республики от 20 февраля 1995 года "Описания порядка о расчете и выплате компенсаций за особые условия работы". Эти компенсации назначаются и выплачиваются лицам, которые еще не достигли пенсионного возраста и установленное время проработали во вредных условиях на должностях, перечисленных в действовавшем в Литве еще до провозглашения независимости списке №1 и списке №2 производств, цехов, профессий и должностей.

Лицам, проработавшим установленное время на работах, занесенных в список № 1, компенсация выплачивается за 10 лет. Лицам, проработавшим установленное время на работах, занесенных в список № 2, компенсация выплачивается за 5 лет. Таким образом, если лицо выполняло определенную работу, которая раньше считались работой во вредных условиях, и у него еще не наступил пенсионный возраст по старости, ему в соответствии с числом отработанных лет может быть назначена полная или частичная компенсация за особые условия труда. Как уже упоминалось, эти компенсации назначаются и выплачиваются только лицам, которые не достигли пенсионного возраста по старости. По достижении пенсионного возраста по старости выплата компенсаций прекращается.

В указанном постановлении правительства названы документы, которые подтверждают работу во вредных условиях. Это трудовая книжка, удостоверение о трудовом стаже, выдаваемые работодателями или архивами. Необходимо также представить справки, уточняющие характер работы во вредных условиях.

Телефоны юристов Соцмина для подробной информации: (8 5) 266 42 37, 266 81 80, 266 81 82.

Журналист Йоланта Довляшевич